亚东工业整体待遇处于中等偏上水平，员工满意度超七成，但不同岗位在薪资、福利及工作强度上存在显著差异。以下从薪资、福利、岗位差异三方面展开分析：薪资水平呈现梯度分布。基层员工月薪约7000元，整体月薪范围在6000至10000元之间，苏州厂区普通岗位薪资区间与此一致，技术岗如机械工程师月薪约8000元。

个人感觉还好，这个也要看你的学历和能力，2000基本工资，不解决你的住房。后面就是看你能力了，只是我个人看法，你要自己亲自去了解，也不是说钱多就好的，还有发展，环境，人文、最主要是学到技术。如果是为了工作，还是自己去看过了，想好了，选择了才不会后悔。

按学历和实习期和正式录用算的。本科刚进是2800基本工资，加班另算的，补贴什么的都另算的。那公司挺好的，每年还有两次旅游。

在3400左右。就我现在待七个月了，还没哪次超4000。之前限制加班的。

1、不累。难度方面。苏州亚东工业普工主要进行原材料及加工，难度并不大。工作量方面。苏州亚东工业普工除了每天都需要做的基本工作之外，没有什么格外的任务，工作量不多而且很固定，相较而言是比较好做的，是不累的。

2、不累。苏州亚东工业怎么样普工每天上班8销售，因此不累。亚东工业（苏州）有限公司系中国台湾远东集团于2005年大陆苏州投资创办独资公司，传承母公司70年的专业纺织技术经验，秉持远东集团一贯的“诚、勤、朴、慎、创新”的立业精神。

3、好干。工作时间短。亚东工业采用的是三班倒的休息制度，每天工作8个小时，上五休二，一周一倒可以使员工得到充足的休息时间。工作轻松。亚东工业主要是木工，架子工的维修建设工作。

4、亚东工业整体待遇处于中等偏上水平，员工满意度超七成，但不同岗位在薪资、福利及工作强度上存在显著差异。以下从薪资、福利、岗位差异三方面展开分析：薪资水平呈现梯度分布。基层员工月薪约7000元，整体月薪范围在6000至10000元之间，苏州厂区普通岗位薪资区间与此一致，技术岗如机械工程师月薪约8000元。

5、个人感觉还好，这个也要看你的学历和能力，2000基本工资，不解决你的住房。后面就是看你能力了，只是我个人看法，你要自己亲自去了解，也不是说钱多就好的，还有发展，环境，人文、最主要是学到技术。如果是为了工作，还是自己去看过了，想好了，选择了才不会后悔。

1、很垃圾，但等级分明，职位越高，越可以不劳而获。没有管理，很粗暴，老板很吝啬。

2、不累。苏州亚东工业怎么样普工每天上班8销售，因此不累。亚东工业（苏州）有限公司系中国台湾远东集团于2005年大陆苏州投资创办独资公司，传承母公司70年的专业纺织技术经验，秉持远东集团一贯的“诚、勤、朴、慎、创新”的立业精神。

3、按学历和实习期和正式录用算的。本科刚进是2800基本工资，加班另算的，补贴什么的都另算的。那公司挺好的，每年还有两次旅游。

4、亚东工业整体待遇处于中等偏上水平，员工满意度超七成，但不同岗位在薪资、福利及工作强度上存在显著差异。以下从薪资、福利、岗位差异三方面展开分析：薪资水平呈现梯度分布。基层员工月薪约7000元，整体月薪范围在6000至10000元之间，苏州厂区普通岗位薪资区间与此一致，技术岗如机械工程师月薪约8000元。

5、简介：亚东工业系远东集团子公司，现有员工上千人，总投资4亿美元。从聚酯切片、纺丝、捻纱到织布、浸胶，亚东工业的垂直统一管理，可以满足世界范围内的客户对不断增长的高品质工业聚酯纱、胚布和浸胶布的需求。